EAP个案帮扶计划/全员心理咨询服务
通过心理健康宣教、心理测查、心理咨询及危机干预形式,精准关注员工心理健康状况,提升其心理调适能力,帮助员工获得个人心理成长,更好投入工作。
通过各类培训、团辅等,为全体员工提供主题化心理健康教育与服务,关爱员工身心健康,提升其心理品质和工作效能,同时结合 企业实际情况,通过专业课程培育心理健康人才队伍。
曼朗心邻医疗联合阿思丹(ASDAN China),领先的国际素质教育平台,首次推出面向国际学校学生的曼朗心邻心理行业职业生涯探索培训课程。
由曼朗心邻医疗精神科医生与心理咨询师带领学生开展为期五天的沉浸式专业实践,系统学习精神医学与心理学理论,进行心理咨询、心理测评、心理治疗与精神科诊疗技术的多轮实践。完成一次从心理学爱好者到专业学生的生涯启蒙及学科探索。
在上级政策指导下,广东省消防救援总队购买第三方专业服务,曼朗心邻临床心理服务团队作为项目专家团队为全省消防指战员开展心理知识普及,定期组织心理测查评估及心理团辅活动,为个别心理异常指战员提供专业心理咨询,同时通过全省各支队心理巡诊、骨干培训课程等,协助建立内部心理骨干队伍,加强总队心理工作建设,关心呵护指战员心理健康问题,确保队伍始终保持积极向上的昂扬状态。
作为上海浦东发展银行(广州分行)“幸福家园”心理健康专业服务方,为企业全体职工开展心理健康宣教、心理测评和赋能减压团体辅导,解决公司员工的各种心理问题和困扰,改善组织的环境和氛围,培育积极心智模式,促使员工检视自我和职业角色的需求,正面看待个人成长与企业发展的关系,保持积极、和谐心态,逐步提升心理品质和工作效能。实现长期助力企业建设和工会工作,助力组织统合各项员工关爱措施和活动的实现。